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Description de l'offre

Description de l'offre :
TYPE DE CONTRAT - CDD 4 mois - 28H

OU - Grenoble

DATE DE DEBUT - Dès que possible

REFERENCE A RAPPELER - TS18

Vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant et chargé de valeurs, sur quantité de projets variés, autour de la thématique de la lutte contre la précarité ? Vous êtes le(la) bienvenu(e) ! Notre association œuvre dans les domaines de l’hébergement, l’accompagnement, l’emploi, la formation, la culture, l’enfance, la parentalité, la santé, les jeunes et l’innovation. Le groupement compte 3 associations membres : l'Oiseau Bleu, le Relais Ozanam et Cultures du Cœur. Pour plus d'information : www.groupementdespossibles.org

MISSIONS DU SERVICE

Le SALTo est un service qui gère plusieurs dispositifs d’accompagnement social : accompagnement global au sein de structures d’hébergement hors CHRS, Logement Toujours (accès, maintien et insertion par l’activité économique), AVDL, Intermédiation locative, Logements Sociaux Accompagnés, …

Le SALTo est un service social départemental comprenant une antenne Nord-Isère à Bourgoin et une antenne Sud-Isère à Grenoble, soit une équipe de 14 salarié(e)s.

MISSIONS DU POSTE DE TRAVAILLEUR SOCIAL

Sous la responsabilité de la cheffe de service du pôle Hébergement et Accompagnement, les missions du Travailleur Social (H/F) seront les suivantes :

Fonction d’écoute, d’accueil, d’évaluation et d’orientation
Fonction d’aide à l’insertion
Démarches d’accès aux droits, accompagnement global : santé, social, emploi, enfance, logement, démarches administratives
Démarches d’accès vers et dans le logement (AVDL/IML, Logt Tjrs maintien...)
Partenariat avec l’ensemble des acteurs du territoire
Mise en place d’actions collectives
Permanence une matinée par semaine dans un accueil de jour pour faciliter l’accès aux droits et orienter le public vers les institutions compétentes
Participation à la vie du service

COMPETENCES ET QUALITES RECHERCHEES

Savoir-faire « social » au sens large (accès aux droits, …)
Capacité à travailler en partenariat ou en réseaux
Capacité d’autonomie et de travail en équipe
Capacité d’adaptation et disponibilité
Maîtrise des outils numériques
Sens de l'accueil et qualité d'écoute
Qualités relationnelles et réel dynamisme
Organisé et sens du travail en équipe
Adaptabilité et souplesse
Déplacements à prévoir sur le département.

COMMENT POSTULER

Envoyer lettre de motivation + CV à recrutement@groupementdespossibles.orgEn rappelant la référence de l’annonce.

AVANTAGES ET REMUNERATION

Rémunération selon Convention Collective : Accords CHRS NEXEM
(ex- SYNEAS, ex- SOP), reprise de l’ancienneté, revalorisation Laforcade,
3 jours de congés supplémentaires par trimestre (hors été)
Prise en charge transports en commun à hauteur de 50 % + forfait mobilité durable
Prise en charge de la mutuelle à 70 %
Congés enfant(s) malade(s)
Maintien de salaire en cas d’arrêt maladie
Aides liées au 1 % logement
Comité Social et Economique
Travail en semaine et en journée uniquement
Profil recherché :
PROFIL

Diplôme d’Etat d’Educateur(trice) Spécialisé(e) / Assistant(e) Social(e) ou Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale exigé
L’association l’Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Travailleur Social (H/F) pour son service d’Accompagnement au Logement TransitOire (SALTo)

Infos complémentaires

Site web de l'organisme: https://groupementdespossibles.org/

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