Lieu de l'offre: Chêne-en-Semine Type de contrat: CDD Organisme: Communauté de Communes Usses et Rhône Candidature à adresser à: Service Ressources Humaines Email: : rh@cc-ur.fr Date limite de dépôt: 30-06-2025
Description de l'offre
Description de l'offre : Poste à temps complet : 35h00 hebdomadaires sur 5 jours. Possibilité de temps partiel entre 50% et 90%.
Descriptif de l'emploi: Vous serez agent de la Communauté de Communes Usses et Rhône (26 communes membres - 20 800 habitants), au sein du multi-accueil Les P’tits Lutins, comme adjoint(e) de direction d'une structure multi-accueil de 25 places/jour accueillant les enfants de 10 semaines à 4 ans. Structure ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Vous travaillerez sur les groupes d’enfants 17h30 minimum. Le reste de votre temps, vous seconderez la directrice et mettrez en place votre projet pédagogique.
La structure: La structure est implantée au cœur de Chêne-en-Semine, avec la possibilité de sortir avec les enfants à pied pour aller profiter du stade de foot, de la pataugeoire l’été et du parc communal.
Les avantages: Régime indemnitaire RIFSEEP (IFSE et CIA). Participation employeur contrat santé (30€/mois) et prévoyance (30€/mois) sur présentation d'attestations de contrats labellisés. Titres-repas (7,50€par jour complet travaillé).
Missions: - Participation à l'élaboration du projet d'établissement. - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques et éducatifs. - Conduite des actions d'éducation, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants en rapport avec le projet d'établissement et dans le respect de chaque famille. - Assurer le bien-être des enfants au niveau physiologique, psychologique et physique. - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux. - Animation et mise en œuvre des activités éducatives en collaboration avec l’équipe.- Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
Activités complémentaires: - Formation et encadrement des stagiaires. - Prise en charge d'enfants handicapés.
Recrutement: fonctionnaire ou contrat de droit public. Si recrutement en tant que contractuel, une aide au passage des concours de la Fonction Publique Territoriale sera proposée. Profil recherché : Débutant accepté
Savoirs socioprofessionnels: - Diplôme d'Educateur Jeunes Enfants indispensable / concours d'EJE facultatif - Techniques artistiques, ludiques et manuelles - Maitrise des techniques d'animation, de créativité et d'expression - Offre en matériels éducatifs (fournisseurs) - Politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux - Notions d'ingénierie et pédagogique et d'analyse des pratiques - Notions de de diététique et d'alimentation - Méthodes d'observation et d'écoute active - Droit de l'enfant et de la famille - Formation PSC1 à jour
Savoirs généraux: - Techniques de conduite de réunions - Notions de conduite de projets