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Description de l'offre

Description de l'offre :
Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recherche 1 Assistant Socio-Educatif H/F à temps complet 100% pour un CDD pour l'unité d'Hospitalisation complète Matisse du Pôle Grenoble Grésivaudan

L'établissement, situé au pied de montagne, est accessible par tram depuis Grenoble (arrêt à 200 m) ou en vélo par les voies cyclables. Son parc arboré et ses petits bâtiments vous permettront de travailler dans un cadre en pleine nature.

DIPLOME: Le diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) Obligatoire

L’Assistante sociale aide au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie.
Elle mène des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés.
Elle agit avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel.

Missions :

Tenue d’entretiens avec les personnes (patients, familles, etc.)
Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d’activité
Information et conseils à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d’activité
Rédaction de comptes rendus et synthèses relatifs aux observations et aux interventions dans son domaine d’activité
Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d’activité
Assistance aux personnes, aux patients pour l’insertion et la réinsertion sociale et professionnelle
Recueil, collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d’activités
Identification et repérage des problématiques requérantes des interventions.
Veille spécifique à son domaine d’activité
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
Travail en collaboration avec les autres soignants (infirmiers, psychologues...).
Animation de réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.)
Participe à l’élaboration du projet de soin personnalisé. Veille à sa mise en œuvre, son suivi et son évaluation Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients
Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne, l’équipe de soins et les différents partenaires extérieurs
Coordination des actions en faveur du patient avec les acteurs des différents dispositifs sociaux et médico-sociaux et d’autres services publics et institutions
Initiation du travail de partenariat avec les familles, l'environnement social de la personne
Application des projets et participation à l’évaluation des projets
Participation à la réunion d’équipe hebdomadaire. Rigueur dans la restitution des observations et analyses des situations
Mise à jour des dossiers patients
Participation à la supervision
Participation aux réunions et actions dans la cadre de la filière
Assure l’encadrement des étudiants de sa filière professionnelle et participe à celui des autres étudiants.
Devra s’inscrire dans des actions de formations spécifiques

Diplôme d'assistant social exigé (inscription RPPS) avec ou sans expérience.

Jusqu'à 28 CA et 17 RTT par année civile. Télétravail possible.
Participation au transport
CE
SALAIRE : à partir de 2 200,00 euros brut mensuel selon la grille de la fonction publique hospitalière. Reprise d'ancienneté possible sur justificatifs
Horaires : Travail en journée
Profil recherché :
Attendus métier :

Dans le cadre du Respect du secret professionnel de la réglementation de la profession (Art L411-1 à L411-5 du CASF et Art 226-13 et Art 226-14 du code pénal, il est attendu :

· Capacité à travailler en équipe et à se positionner au sein d’équipes Pluri-professionnelles

· Capacité à prioriser ses actions, à s’interroger sur ses pratiques professionnelles

· Maitrise des techniques de rédaction d’écrits professionnels et d’intervention sociale

· Qualité relationnelle, empathie et écoute

· Rigueur, Sens de l’éthique

Infos complémentaires

Site web de l'organisme: https://ch-alpes-isere.fr/

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