Référent(e) social (ES, CESF, ASS)
Lieu de l'offre: Lyon 9ème
Type de contrat: CDI
Organisme: Association GRIM
Candidature à adresser à: Sophie Jullien, Cheffe de service Domicile Inclusif
Email: : sjullien@grim69.org
Date limite de dépôt: 12-09-2025
Type de contrat: CDI
Organisme: Association GRIM
Candidature à adresser à: Sophie Jullien, Cheffe de service Domicile Inclusif
Email: : sjullien@grim69.org
Date limite de dépôt: 12-09-2025
Description de l'offre
Description de l'offre :FORMALITÉS ET RÉMUNÉRATION :
Localisation du poste : 39 Avenue Sidoine Apollinaire 69009 LYON
Date d’arrivée souhaitée : 1 sepembre
Statut du poste: CDI Temps plein
Rémunération du poste : Selon CC 66, à partir de 2100€
Conditions Particulières : Horaire annualisé du Lundi eu Vendredi. Possibilité d’organiser le temps de travail sur 4 jours et demi en fonction des besoins du service.
QUI SOMMES-NOUS ?
GRIM est une association à but non lucratif (loi1901) qui propose des solutions adaptées aux personnes vivant avec un handicap psychique. Nous agissons pour une société inclusive et pour l’autonomie des personnes vivant avec un handicap psychique. Pour plus de renseignements : www.grim69.org
PRÉSENTATION DU SERVICE, DOMICILE INCLUSIF :
Vous intégrez un service à taille humaine, qui accompagne 39 personnes en situation de handicap psychique stabilisé dans des logements meublés pour une durée de 3 à 5 ans en vue d’un projet d’accès à un habitat en milieu ordinaire en adéquation avec leurs besoins et leurs potentialités.
Vous rejoignez une équipe pluriprofessionnelle, engagée, dynamique et solidaire. Le travail en équipe, encouragé par la responsable favorise l’efficience du service et permet de développer des collaborations étroites avec les autres services de l’association et les partenaires du territoire. Vous êtes associés aux évolutions du services et régulièrement sollicités par l’encadrement dans un esprit de confiance. Pour plus de renseignements : www.grim69.org
DESCRIPTION DU POSTE :
Le/la référent(e) social(e) est garant de la bonne coordination du projet personnalisé des personnes accompagnés. Il/Elle effectue en autonomie et en responsabilités les missions suivantes :
MISSIONS :
- Evaluation des candidatures avant leur admission
- Recueillir les besoins et les attentes des résidents
- Elaboration et mise en œuvre des projets personnalisés en fonction des potentialités de chaque résident
- Partenariat avec les services de psychiatrie et d’addictologie et les proches
- Coordination du projet global des résidents avec les différents intervenants.
TRAVAILLER CHEZ GRIM C’EST AUSSI :
- Bénéficier d’une couverture santé de qualité,
- Une semaine de congés supplémentaires et une journée de pont
- Une contribution de l’employeur à divers programmes (formations qualifiantes, accès logements…),
- Un environnement de travail où la question du « sens » est une évidence au quotidien, où les valeurs humaines sont fortes, politique RSE et QVT,
- Des chèques vacances et chèques cadeaux.
- Une politique de formation au plus près des évolutions du secteur (rétablissement, pouvoir d’agir, inclusion…).
Profil recherché :
- Formation : Educateur spécialisé, CESF
- Expérience de 3 ans dans le domaine de l’accompagnement social
- Capacité d’analyse, de synthèse et d’écriture
- Travail en équipe pluri professionnelle
- Vous savez vous adapter aux publics et aux situations
- Permis de conduire